КГК предложил изменить правила выплаты зарплаты по договорам подряда
Вопрос об изменении законодательства в области расчетов с сотрудниками компаний и предприятий, работающих по договорам подряда, предложили изменить в Беларуси.
С такой инициативой выступили в Комитете госконтроля (КГК), поскольку на сегодняшний день взаимоотношения между наемным сотрудником и нанимателем не регулируются ни одним нормативным документом.
Вследствие этого, в случае невыплаты работнику заработанных им денег, у инспекторов Министерства труда и социальной защиты нет законодательных возможностей выстроить эффективную защиту прав работающих по договору подряда при обращениях за помощью в ведомство.
В этой связи в КГК предложили распространить нормы президентского указа № 3 «О мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы», регулирующего финансовые отношения исполнителя и работодателя.
В частности, специалисты КГК предлагают установить административную ответственность за невыплату вознаграждения работникам по исполненным гражданско-правовым договорам и распространить нормы указа № 3 на несвоевременные выплаты по договорам подряда.
По мнению Комитета госконтроля РБ, подобные меры позволят взыскивать долги по зарплатам в пользу сотрудников, работающих на таких условиях, в принудительном порядке.
