Пособие по уходу в Беларуси: правительство расширило права получателей и упростило выплаты

Государство усиливает социальную поддержку тех, кто ежедневно заботится об инвалидах I группы и людях старше 80 лет. С принятием постановления правительства № 375 от 24 июля 2026 года в Беларуси существенно пересмотрели порядок назначения и выплаты пособия по уходу, сообщает 8 августа БЕЛТА.

Нововведения делают господдержку более гибкой и адресной: теперь она лучше учитывает реальные жизненные ситуации — от перехода ребёнка‑инвалида во взрослую категорию до необходимости ненадолго прервать уход по личным обстоятельствам.

Фото: ИИ

Главные факты

  • Постановление № 375 внесло изменения в порядок выплаты пособия по уходу за инвалидом I группы либо лицом старше 80 лет.
  • Родители‑пенсионеры и опекуны‑пенсионеры сохранят пособие после того, как подопечному исполнится 18 лет и ему присвоят статус «инвалид с детства I группы».
  • Пособие могут назначить с даты установления инвалидности (а не с даты подачи заявления), если заявление поступило в течение месяца после заключения МРЭК.
  • Выплату сохранят на время стационарного лечения подопечного — при условии, что ухаживающий фактически продолжает уход в медучреждении.
  • Появилась возможность приостановить выплату до 14 дней без потери права на пособие.
  • Право на пособие получили также обучающиеся на дневной форме и клинические ординаторы, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет.

«Бесшовный» переход для семей: пособие не прервётся после 18 лет

Одна из самых чувствительных проблем для семей с детьми‑инвалидами — потеря выплат в переходный период, когда ребёнок становится совершеннолетним и проходит переосвидетельствование. Теперь этот пробел устранён: родители‑пенсионеры и опекуны‑пенсионеры смогут продолжать получать пособие, даже если подопечному после 18 лет присвоен статус «инвалид с детства I группы». Норма распространяется и на тех, кто получает страховую выплату из‑за производственной травмы, профзаболевания или ежемесячное денежное содержание.

«Новая норма позволяет не остаться без господдержки за время перехода ребёнка из статуса ребёнка‑инвалида к статусу инвалида с детства I группы», — пояснили в Министерстве труда и социальной защиты.

Это особенно важно для семей, где уход — это ежедневная нагрузка, а финансовая стабильность напрямую влияет на качество жизни подопечного.


Назначение пособия с даты установления инвалидности: компенсация периода освидетельствования

Раньше пособие назначали строго с даты подачи заявления — и семьи нередко теряли выплаты за время, пока шло оформление документов и освидетельствование в МРЭК. Теперь подход изменился: если инвалидность I группы установлена впервые после достижения 18 лет, пособие могут назначить с даты установления статуса.

Однако действует важное условие:

«Заявление нужно подать не позднее чем через месяц со дня оформления соответствующего заключения МРЭК. Если данный срок не соблюдён, пособие назначат на общих основаниях — с даты подачи заявления», — уточнили в Минтруда.

Такой механизм позволяет избежать «провалов» в выплатах и делает систему более справедливой по отношению к тем, кто проходит сложные бюрократические процедуры в стрессовых условиях.


Уход в больнице: пособие сохраняется при фактическом уходе

Ещё одно важное новшество — возможность получать пособие, пока подопечный находится на стационарном лечении. Но выплата возможна только в том случае, если ухаживающий фактически продолжает выполнять свои обязанности прямо в организации здравоохранения.

«Факт осуществления ухода подтверждается выпиской из медицинских документов, выданной организацией здравоохранения», — рассказали в ведомстве.

На практике это означает, что если ухаживающий ежедневно приходит в больницу, помогает подопечному с гигиеной, приёмом пищи, сопровождением на процедуры и т. п., эти действия фиксируются и служат основанием для сохранения выплаты.


Временная пауза без потери прав: до 14 дней на личные вопросы

Жизнь не всегда укладывается в строгие рамки, и иногда ухаживающему нужно ненадолго отвлечься — например, чтобы решить срочные личные вопросы, пройти обследование или просто отдохнуть. Теперь для этого есть легальный механизм: выплату пособия можно приостановить на срок до 14 дней, не теряя права на него.

Чтобы воспользоваться этой возможностью, нужно:

  • подать заявление о перерыве в уходе в управление по труду, занятости и социальной защите (или управление социальной защиты), которое выплачивает пособие;
  • согласовать перерыв с самим подопечным (или его законным представителем).

«Если нужно временно прервать осуществление ухода для решения личных вопросов до 14 дней, выплату пособия не прекратят, а приостановят. А значит, не придётся заново собирать все документы для нового назначения», — объяснили в Минтруда.

Эта мера снижает административную нагрузку и делает систему поддержки более человечной.


Новые категории получателей: студенты и ординаторы в отпуске по уходу

Круг получателей пособия расширен за счёт тех, кто находится в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, но не оформлен по месту работы или службы. Теперь право на пособие имеют:

  • обучающиеся на дневной форме получения образования;
  • проходящие подготовку в клинической ординатуре в очной форме.

Ранее такое право было только у граждан, находящихся в отпуске по уходу за ребёнком по месту работы либо военной (иной) службы. Это изменение особенно актуально для молодых специалистов и студентов, которые совмещают обучение, материнство/отцовство и уход за близким человеком с тяжёлым состоянием здоровья.


Что важно знать гражданам и куда обращаться

Постановление № 375 уже вступило в силу и применяется при назначении пособий с даты официального опубликования. Чтобы не потерять выплаты и правильно оформить документы, гражданам стоит учитывать:

  • сроки подачи заявлений (особенно в переходный период после 18 лет);
  • необходимость документального подтверждения ухода в стационаре;
  • порядок оформления временной приостановки выплат;
  • новые категории получателей пособия.

Специалисты рекомендуют заранее проконсультироваться в территориальном управлении по труду, занятости и социальной защите: там помогут разобраться в нюансах и подскажут, какие документы потребуются именно в вашем случае.

Сделай Чеснок своим источником новостей в Дзен и Google News. Подписывайся на наш телеграмм. Только самые важные новости!
Back to top button